La masse salariale et les effectifs salariés du secteur privé au quatrième trimestre 2018

Les effectifs salariés du secteur privé progressent de 0,3 % au quatrième trimestre 2018 (+ 52 700 postes) ; ils accélèrent ainsi légèrement par rapport au trimestre précédent (+ 0,2 %). Sur un an, ils augmentent de 0,9 % (+ 165 600 postes). Hors intérimaires, les effectifs salariés sont en hausse de 0,4 % sur le trimestre et de 1,1 % sur un an (+ 192 700 postes).

Le salaire moyen par tête (SMPT) croît de 0,7 % au quatrième trimestre 2018, après + 0,5 % au trimestre précédent. Sur un an, il progresse de 2,3 %. Des versements exeptionnels de primes au quatrième trimestre, dont certains sont habituellement effectués au troisième trimestre ou en début d’année, contribuent à l’accélération du SMPT au quatrième trimestre. En comparaison, les prix à la consommation hors tabac de l’ensemble des ménages se contractent de 0,1 % sur le trimestre et augmentent de 1,4 % sur un an.

Au total, la masse salariale progresse de 1,0 % au quatrième trimestre 2018, après une hausse de 0,7 % au trimestre précédent. Sur un an, elle augmente de 3,5 % comme au trimestre précédent. En moyenne annuelle, la hausse s’établit  à + 3,5 % en 2018, après + 3,6 % en 2017.

Les effectifs salariés de l’industrie augmentent au quatrième trimestre 2018 (+ 0,2 % ; + 6 300 postes). Sur un an, ils augmentent de 0,3 %.

Dans la construction, les effectifs salariés progressent au quatrième trimestre 2018 de 0,5 % (+ 6 500 postes). Sur un an, ils augmentent  de 1,9 %, soit + 26 300 postes.

Dans le tertiaire hors intérimaires, les effectifs salariés affichent une hausse de 0,4 % au quatrième  trimestre (+ 52 100 postes), plus marquée qu’au troisième trimestre (+ 0,2 %). Sur un an, la hausse est de 1,2 %, soit + 157 400 postes. Comme au trimestre précédent, cette augmentation est notamment portée par les activités informatiques et les activités juridiques, de conseil et d’ingénierie.

Les effectifs intérimaires reculent ce trimestre de 1,5 % après une baisse de 0,9 % au trimestre précédent. Sur un an, ils baissent de 3,3 %, soit - 27 100 postes.

Les effectifs salariés progressent au quatrième trimestre 2018 dans presque toutes les régions, à l’exception de la Corse (- 0,7 %), de la Réunion (- 0,6 %) et de Centre-Val de Loire (- 0,1 %). Sur un an, seules les régions Bourgogne- Franche-Comté