Indicateurs Urssaf à fin septembre 2021

En septembre 2021, le nombre de déclarations d’embauche de plus d’un mois (hors intérim) continue de progresser de 1,0 %, après la hausse de 7,3 % en août et la baisse de 6,9 % en juillet, portant à + 0,9 % l’évolution sur trois mois.  L’évolution sur un an est de + 24,2 % et celle par rapport à février 2020, dernier mois avant la crise, s’établit à + 14,1 %.

La hausse des déclarations d’embauche enregistrée en septembre 2021 s’explique par l’augmentation des embauches en CDD de plus d’un mois (+ 2,1 %), celles en CDI étant quant à elles stables (- 0,1 %). Sur un an, les déclarations d’embauche en CDD de plus d’un mois progressent de 19,1 % tandis que celles en CDI augmentent de 30,2 %. Par rapport à février 2020, les évolutions sont respectivement de + 18,5 % et + 9,6 %.

Dans l’industrie, les déclarations d’embauche de plus d’un mois progressent de 1,2 % en septembre 2021 et restent en hausse de 10,2 % sur trois mois (+ 34,3 % sur un an ; + 16,3 % par rapport à février 2020).

Au deuxième trimestre 2021, la masse salariale soumise à cotisations sociales (assiette déplafonnée) du secteur privé croît de 2,1 % après avoir reculé de 1,7 % le trimestre précédent. Elle augmente de 21,0 % sur un an (après + 0,5 % ) et a quasiment retrouvé son niveau du quatrième trimestre 2019.

En août 2021, compte tenu du contexte de crise prévalant un an plus tôt, la masse salariale soumise à cotisations sociales du secteur privé augmente de 5,8 % sur un an en lien notamment avec le niveau du recours au chômage partiel (dont les indemnités ne sont pas soumises à cotisations sociales) en août 2020. La part de l’assiette chômage partiel s’élève à 0,6 % en août 2021, contre 1,8 % en août 2020. Bien qu’en repli par rapport aux périodes précédentes (0,9 % en juillet 2021 et 1,3 % en juin 2021), cette part reste plus élevée que celle mesurée avant la crise de la Covid-19 (moins de 0,2 % en général). Néanmoins, la masse salariale est en août 2021 supérieure de 3,9 % à son niveau d’août 2019.

Sur le champ des entreprises de 10 salariés ou plus, la crise économique et les mesures de report des cotisations mises en place par les pouvoirs publics impactent encore fortement les taux d’impayés des cotisations. Néanmoins, en septembre 2021, le taux d’impayés à la fin du mois d’échéance, hors taxations d’office, s’améliore de nouveau (2,42 % après 2,76 % le mois précédent). Il en est de même pour le taux à échéance + 30 jours, qui s’établit à 2,34 % après 2,61 %. Celui échéance + 90 jours qui reflète la situation du mois de juin est en légère hausse par rapport au mois précédent (3,00 % après 2,76 %).